2021 rugpjūčio 4 d. trečiadienis, 12:01
Reklama  |  facebook

Svajonių darbo link: patarimai, kurie padės pasiekti finišo liniją

2019-10-14 10:01
Ne paslaptis, kad dėl spartėjančio gyvenimo tempo darosi vis sunkiau efektyviai konkuruoti darbo rinkoje. Lietuvoje kas antras darbdavys mano, kad surasti tinkamą darbuotoją yra pakankamai sudėtinga. Vis dėlto, rašoma KTU pranešime, technologijų atnešami pokyčiai, automatizuotos darbo vietos tampa įprasta aplinka, kuri keičia ne tik darbdavių požiūrį į darbuotoją, bet ir kelia jam kitokius reikalavimus.
nuotrauka
Unsplash.com nuotr.


Minimos įmonės
Kauno technologijos universitetas (KTU),

Vien turėti diplomą nebeužtenka, kad darbuotojas būtų vertingas. Kokių gi savybių reikia norint atsidurti geidžiamiausių darbdavių akiratyje? Statistika rodo, kad labiausiai vertinamų savybių penketuke yra gebėjimas spręsti problemas, dirbti komandoje, komunikacijos įgūdžiai, tarpusavio bendravimo įgūdžiai, gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių. 

„Dalykinės kompetencijos yra svarbios žmogaus profesiniame gyvenime, tačiau lygiaverčiai svarbu ir asmeninių gebėjimų visuma. Šiandienos technologijų proveržis lemia spartą bei kaitą įmonėse ir organizacijose. Darbo rinkai prisitaikant prie pokyčių kinta ir kompetencijos, kurių darbdavys tikisi iš darbuotojų“, – pabrėžia Kauno technologijos universiteto (KTU) studentų reikalų departamento direktorė Kristina Skučienė.

Sėkmės paslaptis – tikslingas laiko išnaudojimas

Tuo tarpu, Lietuvoje atlikta apklausa parodė, kad 40 proc. ieškančiųjų darbo mano, kad įsidarbinti įmanoma, tačiau yra pakankamai sudėtinga. Įmonės „Centric IT Solutions Lithuania” vadovas Paulius Samoška pataria studentams būti proaktyviems ir stengtis atrasti savo stipriąsias puses kuo ankščiau profesionalioje darbo aplinkoje. 

Programos tarp verslo ir universiteto suteikia puikias galimybes studentams bendrauti su įmonėmis įvairiuose projektuose kaip mentorystės, verslo atvejo analizės (angl. business case) programos, atliekant praktiką ar kita.

„Tai puikus būdas įmonei pažinti studentus ir pastebėti jų galimybes, studentams – įvertinti darbą, pamatyti įmonę iš vidaus ir pajausti kompanijos kultūrą. Žinoma, ne mažiau svarbu ir praktika pasirinktoje kompanijoje. Pavyzdžiui, net – net 80 proc. pas mus praktiką atlikusių studentų tapo įmonės darbuotojais”, – teigia P. Samoška.

KTU Karjeros ir ugdymo centro vadovė Viktorija Baltrūnaitė tvirtina, kad nėra teisingo atsakymo kaip tinkamai išnaudoti laisvą laiką. Pasak jos, svarbiausia, jog papildomos veiklos atsirastų iš asmens pomėgių ar būdo savybių.

„Pavyzdžiui, žmogus, mėgstantis kalbėti ir diskutuoti gali kreipti šį pomėgį tikslinga linkme, prisijungiant prie viešojo kalbėjimo ar debatų klubo – taip pomėgis taps įgyta kompetencija ir galimybe atsidurti geidžiamiausių darbdavių akiratyje“, – sako V. Baltrūnaitė.

KTU studentų reikalų departamento direktorė K. Skučienė pabrėžia, kad KTU ragina studentus analizuoti save, kokių dalykinių ar asmeninių kompetencijų stokoja, ir imtis veiksmų tų kompetencijų ugdymui – domėtis, tobulintis, praktikuotis.

„Nesvarbu kuriame kurse yra studentas, laikas tobulinti asmeninius gebėjimus nebūna per ankstyvas“, – sako K. Skučienė.

Didžiulė motyvacija – svarbiausia asmeninė kompetencija

Atlikti tyrimai parodė, kad darbdavių nuomone darbo patirtis ir asmeninės savybės yra vertinamos panašiai – 32 proc. ir 30 proc., o išsilavinimas tik 10 proc. Tačiau galimybės neapsiriboja tik turimomis savybėmis – motyvacija ir didelis noras irgi prisideda prie sėkmingo žingsnio svajonių link. 

„Pastebiu, kad darbdaviai dažniau kalba apie darbuotojo motyvacijos svarbą, o ne apie dalykinių kompetencijų meistriškumą. Įvertinant visuomenės, verslo sprendimų pokyčių kontekstą, darbdaviams svarbu, kad jų darbuotojai gebėtų matyti platų kontekstą, būtų linkę prisiimti atsakomybę, visose srityse siektų geriausio rezultato. „Būk iniciatyvus. Planuok savo karjerą“, tokius žodžius dažnai išgirsta KTU studentai, apsilankę individualiose karjeros konsultacijose universitete ar karjeros dienose“, – pabrėžia K. Skučienė.

Pasak įmonės „Transcom” Lietuvoje personalo vadovės Aistės Vasilkevičienės, svarbiausios kompetencijos yra motyvacija, komunikabilumas, lojalumas, mokėjimas greitai prisitaikyti bei noras mokytis ir padėti žmonėms. Ne visada patirtis lemia įsidarbinimo galimybes – kandidatas taip pat turi parodyti susidomėjimą, mokėti bendrauti.

Remiantis profesinio socialinio tinklo „Linkedin“ atlikta apklausa, būsimi ateities specialistai derins ne vienos srities įgūdžius – kuo toliau, tuo labiau darbdaviams reikės žmonių, kurie geba derinti „kietuosius“ ir „minkštuosius“ gebėjimus, pavyzdžiui, fizikos žinias bei gebėjimą bendradarbiauti.

„Kalbėdamiesi su potencialiais „Centric IT Solutions Lithuania“ darbuotojais labiausiai vertiname motyvaciją, reikiamas žinias ir kompetencijas. O viena svarbiausių asmeninių savybių, nepriklausomai nuo darbuotojo pareigų, yra iniciatyvumas. Toks žmogus aktyviai siūlo idėjas ir imasi jas įgyvendinti, nuolat tobulėja, turi viziją, nevengia iššūkių. Pagaliau, nereikėtų pamiršti ir asmeninės komunikacijos, kitaip sakant – gebėjimo kurti ir palaikyti santykius kolektyve“, – vardija P. Samoška.

Pasak kompanijos vadovo, geras darbuotojas yra ne tik kompetentingas profesionalas, bet ir asmenybė, norinti išnaudoti savo potencialą, tobulėti ir kurti pridėtinę vertę tiek sau, tiek organizacijai.

Šabloninės frazės gali pakišti koją

Darbo pokalbis taip pat yra neatsiejama darbo paieškos dalis – net ir mažiausios detalės gali paveikti įsidarbinimo galimybes. „Transcom” personalo vadovė A. Vasilkevičienė pabrėžia, kad visada į save atkreipia dėmesį kandidatai, kurie į darbo pokalbį atvyksta pasidomėję apie įmonę ir jos veiklą plačiau, o ne tik žinodami pozicijos, į kurią kandidatuoja, pavadinimą. Tokių kandidatų praktikoje pasitaiko ir pokalbis su jais būna malonus ir darantis teigiamą pirmą įspūdį.

„Viena kandidatė pretendavusi į atvirą mūsų įmonės poziciją, paklausta, ką žino apie „Transcom“, papasakojo visą įmonės istoriją ir faktus. Ji prisipažino visą dieną prieš darbo pokalbį skyrusi susipažinimui su įmone, domėjosi ir ieškojo informacijos internetiniame įmonės puslapyje ir taip jam ruošėsi. Tokie kandidatai tikrai padaro įspūdį“, – dalijasi patirtimi A. Vasilkevičienė ir teigia, kad pasiruošimas darbo pokalbiui yra tai, ką turėtų pirmiausia padaryti kiekvienas kandidatas.

Ji taip pat pabrėžia, kad kandidatas turi būti motyvuotas, pozityvus, atviras ir būti savimi, nekalbėti šabloninėmis frazėmis. Jei kažko nežino – geriau taip ir sakyti. Darbo pokalbio metu kandidatų motyvacija, susidomėjimas, pastangos, noras mokytis ir išmokti, labai dažnam padeda pasiekti kitą atrankos etapą.

Koks turi būti kandidatas darbo pokalbio metu, kad net ir turėdamas mažiau įgūdžių pranoktų konkurentus? Pasak „Centric“ padalinio Kaune vadovo P. Samoškos, kiekvieno talentų ieškančio darbdavio dėmesį patrauks tie kandidatai, kurie yra proaktyvūs ir nuoširdžiai gerbia tai, ką studijuoja, aktyviai domisi naujovėmis toje srityje, kurioje trokšta dirbti, ir turi savo karjeros viziją, dalijamasi KTU pranešime.

Statybunaujienos.lt




Aktualijos

nuotrauka
2021-08-04 09:54
Vilniaus Gedimino technikos universitete (VILNIUS TECH) stojantiesiems į bakalauro studijas siūloma nauja studijų programa Statybos fakultete (SF) – Statinio informacinis modeliavimas.
nuotrauka
2021-08-04 06:46
Kairioji Neries krantinė Vilniuje jau greitai taps dar viena patogia jungtimi pėstiesiems ir dviratininkams. Užbaigtas viešasis pirkimas upės krantinei sutvarkyti atkarpose tarp Šilo tilto ir Vileišių skvero, taip pat tarp Baltojo ir Žvėryno tiltų.
nuotrauka
2021-08-02 16:32
Bendrovės „Vilniaus apšvietimas“ direktoriumi paskirtas Andrius Deimantas, šias pareigas kaip laikinasis įmonės vadovas ėjęs nuo šių metų kovo mėnesio. Iki šio paskyrimo A. Deimantas bendrovėje dirbo Finansų tarnybos vadovu.
nuotrauka
2021-08-02 10:54
Užimtumo tarnyba fiksuoja rekordinį kvalifikuotos darbo jėgos trūkumą, o neseniai atlikta Lietuvos profesinio mokymo įstaigų vadovų apklausa atskleidė, jog mokykloms trūksta sėkmingo bendradarbiavimo su verslo atstovais. Rugpjūtį startuoja Centrinės projektų valdymo agentūros (CPVA) inicijuota profe...
nuotrauka
2021-08-02 08:22
Energetikos ministerija, siekdama užtikrinti sklandų išlaidų kompensavimo, nedidelių, iki 10 KW galios saulės elektrinių įsigijimui iš elektrinių parkų procesą, pratęsė išlaidų kompensavimo prašymų teikimo terminą dviem mėnesiams iki 2021 metų rugsėjo 30 d.
nuotrauka
2021-07-31 06:59
Rugsėjo 10 d. Vytautas Mineral Spa, Birštone, įvyks vienas didžiausių ir svarbiausių metų renginių Lietuvos statybų sektoriaus bendruomenei – Statybininkų dienos šventė, organizuojama Lietuvos statybininkų asociacijos (LSA) kartu su Aplinkos ministerija.
nuotrauka
2021-07-30 11:43
Vilniaus vystymo kompanija turi naują vadovą – atvirą konkursą laimėjo Saulius Barauskas. Darbą savivaldybės įmonėje Vilniaus vystymo kompanija jis pradės rugpjūčio 2 d.
nuotrauka
2021-07-30 11:29
Įvyko buvusios Vilniaus infekcinės ligoninės, esančios prestižiniame sostinės rajone Žvėryne, aukcionas. Jame varžėsi 8 dalyviai, o nugalėtoju paskelbtas dalyvis, už šį kultūros paveldo objektą pasiūlęs 12,1 mln. eurų. Gautos lėšos bus nukreiptos Vilniaus universiteto Santaros klinikų Pediatrijos ko...
nuotrauka
2021-07-30 07:08
Įmonės, viešos ir privačios įstaigos, organizacijos, norinčios įgyvendinti projektus gamtos ir biologinės įvairovės, žiedinės ekonomikos ir gyvenimo kokybės, klimato kaitos švelninimo ir prisitaikymo prie jos bei perėjimo prie švarios energijos srityse, jau gali teikti paraiškas finansavimui iš LIFE...
nuotrauka
2021-07-30 06:40
Užsienio valstybėje registruotam darbdaviui, komandiruojančiam darbuotoją laikinai dirbti Lietuvos Respublikos teritorijoje, reikės teikti mažiau informacijos apie darbuotoją, paprastinamos dokumentų pateikimo procedūros, praneša Socialinės apsaugos ir darbo ministerija.
nuotrauka
2021-07-29 10:52
Net 7 iš 10 (69%) apklaustų įmonių trūksta darbuotojų, rodo „ManpowerGroup“ tarptautinis tyrimas. Tai yra 15 metų rekordas. Liepą-rugsėjį Europoje atsigauna pandemijos pristabdytos pramonės šakos, taip pat auga ir specifinių įgūdžių poreikiai, todėl įmonės, siekdamos pritraukti ir išlaikyti kvalifik...
nuotrauka
2021-07-29 10:40
Dėl vieno fizinio asmens ieškinių skundžiant bendrovės „Galio Group“ plėtojamo daugiabučio „Žvėryno parkas“ statybos leidimus, su nepatogumais susiduria šio namo butų pirkėjai – ypač perkantys butus su bankų kreditais, tvirtina „Galio Group“.
nuotrauka
2021-07-29 09:58
Lietuvoje sparčiai populiarėjantys kupoliniai statiniai stebina paskirčių įvairove: kupolas – poilsiui, laisvalaikiui ir pramogoms, kupolinė pirtis ar baseinas, kupolas – šiltnamis. Ieškantiems išskirtinumo, jaukumo, erdvės, norintiems būti gamtoje ar vakarais stebėti žvaigždes neišeinant iš kambari...
nuotrauka
2021-07-29 09:16
Didžiausią įtaką bendram kainų pokyčiui, kaip praneša Lietuvos statistikos departamentas, turėjo 1,8 proc. vidutinio valandinio bruto darbo užmokesčio ir 0,9 proc. statybinių medžiagų ir gaminių kainų padidėjimas.
nuotrauka
2021-07-28 15:53
Klaipėdos miesto savivaldybės administracija ir UAB „SRP Projektas“ pasirašė sutartį dėl Atgimimo aikštės rekonstravimo techninio projekto parengimo ir projekto vykdymo priežiūros paslaugų pirkimo.
nuotrauka
2021-07-28 14:58
Atsižvelgiant į viešojoje erdvėje pateiktą informaciją apie tai, kad bunų statyboms UAB „Tilsta“ naudoja medžiagas, neatitinkančias nurodytas pirkimo dokumentuose, Susisiekimo ministerija ir Centrinė projektų valdymo agentūra inicijavo tyrimą.
nuotrauka
2021-07-28 14:52
Trečiadienį, liepos 28 d., Vyriausybė priėmė nutarimą, kuriuo patvirtino Aplinkos ministerijos patikslintą Pasiūlymų teikimo dėl teritorijų planavimo proceso inicijavimo tvarką. Tai leis sklandžiai įgyvendinti šiais metais įsigaliojusias Teritorijų planavimo įstatymo pataisas.
nuotrauka
2021-07-28 09:55
Siekiant padėti sklandžiai į Lietuvą persikelti čia investuojančių trečiųjų šalių įmonių darbuotojams, jiems nebereikės mokėti mokesčių už asmeninių daiktų įsivežimą. Vyriausybė svarstys Ekonomikos ir inovacijų ministerijos iniciatyvai atleisti į Lietuvą dirbti atvykstančius asmenis nuo muitų ir imp...
nuotrauka
2021-07-27 16:07
Nelaimingų atsitikimų darbe skaičius, Valstybinės darbo inspekcijos (VDI) duomenimis, sparčiai auga. 2021 m. I pusmečio nelaimingų atsitikimų darbe, ypač žemės ūkyje, yra gerokai daugiau negu 2020 metais.
nuotrauka
2021-07-27 15:53
Su vėjo elektrinių poveikio aplinkai vertinimu (PAV) susijusias problemas padės spręsti patikslintas Planuojamos ūkinės veiklos PAV tvarkos aprašas. Po pakeitimų detalizuoti poveikio kraštovaizdžiui, biologinei įvairovei ir visuomenės sveikatai vertinimo aspektai.

Statybunaujienos.lt » Aktualijos