Didieji gynybos konkursai artėja: kaip teisėtai jungtis ir išvengti Konkurencijos tarybos sankcijų2026-04-21 16:23 Lietuva gyvena laikotarpiu, kai viešųjų pirkimų rinkoje atsiranda sumos, kokių iki šiol praktiškai nematėme. Gynybos biudžetas 2025 m. peržengė 5 mlrd. eurų ribą, o sprendimai dėl sausumos pajėgų stiprinimo, karinės infrastruktūros ir naujų technologijų pirkimų reiškia, kad artimiausiais metais bus skelbiami itin didelės vertės konkursai. Panašus judėjimas matomas ir viešojo bei privataus sektorių partnerystės projektuose. Verslui tai skamba kaip galimybė – ir dažnai labai reali. Tačiau kartu atsiranda ir kita pusė: daugeliui įmonių tokio masto projektai yra per dideli, per techniškai sudėtingi ar per rizikingi, kad juos būtų galima „panešti“ vieniems. Natūrali reakcija – jungtis su partneriais. Ir būtent čia prasideda konkurencijos teisės klausimai. Jurgita ZAKARAUSKIENĖ ir Goda DUGNAITĖ, GLIMSTEDT 2026 m. balandžio 13 d. Konkurencijos taryba paskelbė ilgai lauktą atmintinę apie jungtinės veiklos taikymą viešuosiuose pirkimuose. Jos žinutė paprasta, bet svarbi: bendradarbiauti galima, tačiau ne visada ir ne bet kokiomis sąlygomis. Kitaip tariant, jungtinė veikla nėra „laisvas bilietas“ į didelius konkursus – ji turi turėti aiškų ir pagrįstą tikslą, o kartais gali tapti net pavojinga, jei iš esmės reiškia konkurencijos sumažinimą.
Gynybos sektoriuje ši tema ypač jautri. Pirma, dėl apimčių – infrastruktūros, ginkluotės ar dvejopo naudojimo technologijų pirkimai neretai siekia dešimtis ar šimtus milijonų eurų. Kvalifikaciniai reikalavimai tokiose procedūrose dažnai suformuluoti taip, kad net stambios Lietuvos įmonės jų vienos neatitinka. Antra, dėl sudėtingumo – gynybos projektai dažnai reikalauja skirtingų kompetencijų derinio: statybos, inžinerijos, IT, logistikos, saugumo sprendimų. Retai kuri įmonė turi viską „po vienu stogu“. Trečia, dėl rizikos – ilgalaikiai projektai reiškia finansinę ir operacinę naštą, kurią racionalu dalintis. Tad jungtinė veikla gynybos pirkimuose dažnai nėra „pasirinkimas“, o praktiškai vienintelis kelias dalyvauti. Tačiau būtent todėl reguliuotojas tikisi ypatingo skaidrumo: jei jau jungiatės, turite aiškiai žinoti ir galėti paaiškinti – kodėl.
Trys pagrindiniai klausimai
Konkurencijos tarybos atmintinėje iš esmės siūloma į jungtinę veiklą žiūrėti per tris klausimus.
Pirmasis – ar jūs esate konkurentai. Jei dvi įmonės toje pačioje rinkoje paprastai konkuruoja ir abi realiai galėtų teikti pasiūlymą, jų sprendimas staiga veikti kartu gali atrodyti kaip koordinuotas elgesys, kuris sumažina konkurenciją. Jungtinė veikla paprastai vertinama palankiau tada, kai partneriai vienas kitą papildo, veikia skirtingose rinkose ar yra to paties ekonominio vieneto dalis (pavyzdžiui, patronuojanti ir antrinė bendrovė). Kitaip tariant, bendra logika tokia: bendradarbiavimas turi padėti įvykdyti projektą, o ne „sutvarkyti“ konkurenciją.
Antrasis klausimas – ar tikrai negalite veikti vieni. Čia svarbu ne formalus atsakymas, o realybė. Taryba aiškiai signalizuoja, kad vien kvalifikacijos dokumentų trūkumas savaime neįrodo nepajėgumo. Vertinama įmonės apyvarta, faktiniai pajėgumai, planuojami resursai, projekto rizikos. Gynybos kontekste tai gali atrodyti taip: vidutinio dydžio rangovas, neturintis patirties su NATO standartų objektais, gali pagrįstai jungtis su tarptautiniu partneriu, tačiau turės gebėti paaiškinti, kuo toks partneris būtinas ir ką jis realiai atneša į projektą. Jei atsakymas skamba kaip „taip patogiau“ arba „taip saugiau“, o realiai įmonė galėtų dalyvauti pati – rizika auga.
Trečiasis klausimas – ar bendradarbiavimas sukuria pridėtinę vertę. Konkurencijos teisė leidžia tam tikras išimtis, kai susitarimai skatina techninę ar ekonominę pažangą ir suteikia naudą „vartotojui“ – viešajame pirkime tai galiausiai yra valstybė ir visuomenė. Gynybos srityje pridėtinė vertė gali reikšti inovatyvų sprendimą, aukštesnius saugumo standartus, efektyvesnį procesą ar kompetencijų derinį, kurio nė viena įmonė viena pati pasiūlyti negalėtų.
Ne formalumas, o rizikos valdymas
Tačiau pagrindinė taisyklė, kurią Taryba kartoja be išlygų, lieka tokia pati: jei galite įvykdyti sutartį savarankiškai, turėtumėte taip ir daryti. Jungtinė veikla neturėtų tapti „patogia strategija“, kai jos tikslas yra ne pajėgumų sujungimas, o rinkos pasidalijimas ar konkurencijos sumažinimas. Praktikoje įtarimų dažniausiai kelia situacijos, kai įmonės, anksčiau panašiuose pirkimuose dalyvaudavusios atskirai, staiga susivienija ir negali aiškiai paaiškinti, kas pasikeitė, kai jungtinėje veikloje atsiranda daugiau partnerių nei objektyviai reikia, arba kai bendradarbiaujant keičiamasi informacija, neturinčia nieko bendra su konkrečiu projektu – pavyzdžiui, kainodaros planais ar kitų klientų klausimais.
Todėl įmonėms, svarstančioms jungtis dėl gynybos ar kito didelės apimties pirkimo, svarbiausia užduotis – ne tik „susitarti tarpusavyje“, bet ir pasiruošti atsakyti į paprastą, bet lemiamą klausimą: ar galėtume pagrįsti, kodėl veikiame kartu, jei to paklaustų Konkurencijos taryba? Tai nėra formalumas. Tai – rizikos valdymo dalis. Jei vėliau paaiškėtų, kad bendradarbiavimas neatitinka konkurencijos teisės reikalavimų, veikti reikėtų greitai: vertinti sutarties pakeitimus, galimą nutraukimą, o tam tikrais atvejais – ir pasinaudoti atleidimo nuo baudų programa, jei pažeidimas atskleidžiamas savanoriškai.
Neužteks pažadėti, reikės užtikrinti
Didėjantis gynybos finansavimas atveria verslui realias duris į projektus, kurių prieš kelerius metus net nebūtume drįsę planuoti. Jungtinė veikla šiame kontekste yra teisėtas ir neretai būtinas instrumentas. Tačiau tam, kad ji išliktų galimybe, o ne teisine rizika, reikės vieno dalyko: skaidrumo ir turinio. Neužteks pasakyti „negaliu vienas“ – reikės pagrįsti, kodėl negalite. Neužteks pasakyti „kartu geriau“ – reikės parodyti, kuo kartu kuriate daugiau vertės. Ir neužteks pasirašyti jungtinės veiklos sutartį – reikės užtikrinti, kad bendradarbiavimas nepavirstų įpročiu, pakeičiančiu normalų konkuravimą rinkoje
Konkurencijos tarybos atmintinė pagaliau suteikė verslui daugiau aiškumo. Dabar svarbiausia – tuo aiškumu pasinaudoti atsakingai, kad dideli viešieji projektai būtų laimimi ne „susitarimais“, o realiais pajėgumais ir kompetencija.
Parengė advokatų kontoros „Glimstedt“
vyresnioji teisininkė, ekspertė Jurgita Zakarauskienė ir
teisininkė Goda DugnaitėKomentaras2026-10-26 08:50 Darbdaviai, iki 2026 metų pabaigos neparengę darbo apmokėjimo sistemos arba neperžiūrėję jau galiojančios, rizikuoja neįgyvendinti nustatytų reikalavimų. Valstybinė darbo inspekcija (VDI) ragina nedelsti: būtina aiškiai apibrėžti pareigybių vertinimo principus, atlygio intervalus ir kriterijus, paga... 2026-10-22 15:25 Net jei pastato savininkas ar valdytojas laikėsi visų reikalavimų, tai dar negarantuoja, kad jam nereikės atlyginti padarytos žalos. Lietuvos teisėje numatyta griežtoji civilinė atsakomybė, kuri tam tikrais atvejais taikoma ir nenustačius kaltės. 2026-10-22 14:37 Pusmetis darbuotojo tinkamumui įvertinti gali tapti privalumu darbdaviui, tačiau vien ilgesnio termino nepakaks – sprendimą atleisti reikės pagrįsti konkrečiomis aplinkybėmis. Nuo lapkričio 1 d. įsigaliosiančios Darbo kodekso pataisos suteiks galimybę su tam tikrus atlyginimo kriterijus atitinkančia... 2026-10-21 08:18 Į Lietuvą atsirita nauja energetinių kainų šuolio banga, tačiau gyventojai viso jos masto dar nejaučia. Kol kas pinigines labiausiai tuština pabrangę degalai, tačiau šildymo, gamtinių dujų ir elektros kainų augimas visu pajėgumu pasijus tik atėjus žiemai. Jei spustels šaltukas, sąskaitos už energeti... 2026-10-20 16:42 Spalio viduryje didmeninei dujų kainai Europoje perkopus 88,5 Eur/MWh ir pasiekus šių metų rekordą, Lietuvos gamintojams vėl tenka spręsti, kaip suvaldyti augančias energijos sąnaudas ir išlikti konkurencingiems. Dujos gali pabrangti greičiau, nei įmonė spėja pakeisti gamybos technologiją ar perside... 2026-10-20 08:40 Prireikė slaugyti artimąjį, pasirūpinti vaiku ar susitvarkyti asmeninius reikalus? Darbdavys ne visais atvejais gali atsisakyti suteikti nemokamas atostogas, tačiau svarbu žinoti, kada tai yra jo pareiga, kiek laiko galima neatvykti į darbą ir kaip toks sprendimas veikia kasmetinių atostogų kaupimą ... 2026-10-20 08:37 Lietuvos įmonė gali sulaukti milijoninio mokesčio reikalavimo net ir tada, kai pati nedalyvavo galimai mokestiniu piktnaudžiavimu grindžiamuose sandoriuose ir apie juos nežinojo. Europos Sąjungos Teisingumo Teismas (ESTT) spalio 15 d. išaiškino, kad vertinant dividendų neapmokestinimą gali būti svar... 2026-10-15 08:19 Radote svajonių būstą, sutarėte dėl kainos, tačiau banko užsakytas ar priimtas turto vertinimas gali pakoreguoti jūsų planus. Jei nepriklausomas vertintojas nustatys mažesnę rinkos vertę, nei prašo pardavėjas, gali tekti sukaupti gerokai daugiau nuosavų lėšų. „Luminor“ banko būsto finansavimo sritie... 2026-10-14 09:14 Lietuvoje per viešuosius pirkimus praėjusiais metais išleista daugiau kaip 10 mlrd. Eurų. Žvelgiant į tokius pirkimų mastus, nenuostabu, kad tarp tiekėjų ir perkančiųjų organizacijų kyla ginčų, kurie pasiekia Lietuvos teismus ar net Europos Sąjungos Teisingumo Teismą. 2026-10-13 08:08 Atleidus darbuotoją ir laiku su juo neatsiskaičius, darbdaviui gali tekti sumokėti gerokai daugiau nei likusi skola. Tačiau 2026 m. gegužės 19 d. Kauno apygardos teismo nutartis rodo, kad net ir priteistos netesybos nėra automatiškai nekintamos – teismas, įvertinęs jų proporcingumą, gali sumažinti s... 2026-10-09 09:18 SEB būsto kainų lūkesčių indeksas, pasiekęs piką praėjusių metų pabaigoje, po truputį leidžiasi žemyn. Tai nestebina ir tokį pokytį reikėtų vertinti teigiamai, nes šie ženklai rodo galimą būsto rinkos atvėsimą. Žinoma, rinka išlieka labai aktyvi, o metinis būsto kainų šuolis gerokai lenkia pajamų au... 2026-10-08 07:32 Nuo 2027 m. sausio 1 d. darbdaviams atsiranda nauja pareiga – „Sodrai“ teikti išsamesnius duomenis apie darbuotojų atlyginimus, darbo laiką ir pareigybių grupes. Pirmuosius duomenis už sausį reikės pateikti 2027 m. vasarį. Pokyčiais siekiama didesnio atlygio skaidrumo ir vienodo darbo užmokesčio už ... 2026-10-07 11:34 Dėl darbo užmokesčio kylantys ginčai sudaro didžiąją dalį darbo ginčų Lietuvoje. Spalio 7-ąją, Pasaulinę dieną už orų darbą, Valstybinė darbo inspekcija atkreipia dėmesį į darbuotojų atlygio, saugumo ir pagarbos problemas. 2026-10-07 06:46 Nuo 2026 m. lapkričio 1 d. įsigalios platus Darbo kodekso (DK) pakeitimų paketas, paliesiantis darbo sutarčių sudarymą ir nutraukimą, darbo pareigų pažeidimų tyrimą, nuotolinį darbą, atsiskaitymą su darbuotojais ir kitas darbo santykių sritis. 2026-10-06 08:21 Jei pavasarį energijos kainų šuolis dar atrodė kaip laikinas nepatogumas, šiandien jau aišku, kad lengvai atsikvėpti nepavyks. Užsitęsusi energetikos krizė grasina tapti kur kas platesnio kainų augimo pradžia: brangesnė energija vis labiau persiduoda maistui, prekėms ir paslaugoms. Tai reiškia, kad ... 2026-10-05 08:13 Būsto pirkėjams tenka vis labiau atverti piniginę – per metus vidutinė „Luminor“ suteikta būsto paskola padidėjo beveik 22 tūkst. eurų ir antrąjį šių metų ketvirtį viršijo 146 tūkst. eurų. Vos per vieną ketvirtį vidutinė paskolos suma išaugo dar apie 5 proc. 2026-10-01 17:46 Vilniuje loftų ir kitų į gyvenamąją paskirtį transformuojamų patalpų klausimą siūloma spręsti ne draudimais, o aiškiomis ir racionaliomis taisyklėmis. Vilniaus miesto meras Valdas Benkunskas teigia, kad būtina suderinti pastatų konversijos naudą miestui su žmonių saugumo ir gyvenimo kokybės reikalav... 2026-10-01 07:55 Vaizdo kamera ant namo sienos šiandien kainuoja mažiau nei nauji batai ir sumontuojama per vakarą. Tačiau pakanka, kad objektyvas matytų vos metrą už tvoros, ir kamera, pirkta saugumui, gali tapti konflikto su kaimynu ar net bylinėjimosi priežastimi. Kur yra riba? 2026-10-01 06:37 Šildymo sezonas įsibėgėja, o kartu į miestų orą patenka tai, ko plika akimi nematome – smulkiosios kietosios dalelės ir kiti sveikatai kenksmingi teršalai. Šiemet situacija keičiasi: didžiuosiuose Lietuvos miestuose ir kurortuose pirmą kartą visą šaltąjį sezoną draudžiama deginti akmens anglį, ligni... 2026-09-28 08:19 Po kelerių metų spartaus palūkanų normų augimo Europos centrinio banko (ECB) sprendimai ir mažėjantis EURIBOR pakeitė būsto paskolų rinkos nuotaikas. Vis daugiau gyventojų svarsto, ar šiandien verta rinktis kintamąsias palūkanas, ar vis dėlto fiksuoti jas ilgesniam laikotarpiui. „Luminor" banko būst...
|